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新疆一体化《管理心理学》第二次作业辅导资料

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发表于 2025-3-25 07:59:09 | 显示全部楼层 |阅读模式

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1、()是指根据不完全的信息而做出的对被知觉对象的整体印象与评价。
A : 投射 B : 晕轮效应 C : 定型 D : 知觉防御
2、麦克利兰认为,人的基本需要有三种,下列哪一项除外()。
A : 成就需要 B : 爱的需 C : 权力需要 D : 归属需要
3、下列哪一个因素不属于激励因素()。
A : 安全 B : 认可 C : 成就 D : 责任
4、()是一位美国心理学家,早期曾从事动物社会心理学的研究。
A : 马斯洛 B : 阿德弗 C : 赫茨伯格 D : 麦克里兰
5、下列哪一项不属于内容型激励理论()。
A : 需要层次论 B : 双因素理论 C : 目标理论 D : 成就需要论
6、以下是内容型激励理论的是()。
A : 需要层次论 B : 生存-关系-成长需要理论 C : 成就需要论 D : 双因素理论
7、马斯洛认为,生理需要包括()。
A : 衣 B : 食 C : 住 D : 行
8、希波克拉底认为人存在四种不同的体液,从而产生不同的气质,分别是()。
A : 多血质 B : 胆汁质 C : 粘液质 D : 抑郁质
9、马斯洛在《人类动机的理论》一书中,阐述了人的基本需要可以分为()。
A : 生理需要 B : 安全需要 C : 社交的需要 D : 尊重需要和自我实现需要
10、胜任力有哪几种类型()。
A : 行为胜任力 B : 知觉胜任力 C : 情感胜任力 D : 思维胜任力
11、不公平不会引起个体以及个体之间的紧张焦虑。()
A : 对 B : 错
12、性格是个人对现实的稳定的态度和习惯化了的行为方式。()
A : 对 B : 错
13、目标管理只有好处没有坏处。()
A : 对 B : 错
14、气质能决定一个人的智力水平。()
A : 对 B : 错
15、气质强调个体的情绪方面,即个体习惯性的情绪反应。()
A : 对 B : 错
1、简答激励的意义。
2、简答目标管理的优点。
五、论述题 (共1题,共20分)
1、试述生存-关系-成长(成就)需要理论。


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